En este blog, se analizará como es que, dentro de la Administración Pública se maneja la planeación como una actividad que permite vincular los medios y fines, diseñar normas organizativas, distribuir funciones, procurar la eficiencia en los objetivos de desarrollo a los que aspira la sociedad y dignificar y enriquecer la función pública. El enfoque gubernamental está orientado a la elaboración de planes, fijación de objetivos y selección de alternativas para que sus resultados impacten en la sociedad, a través de la determinación de prioridades de acuerdo a los requerimientos y demandas de los diversos grupos sociales que interactúan en comunidad. Por ello, para entender a grandes rasgos esta función en términos referentes a la Administración Pública, se indagará sobre lo siguiente: Generalidades de la planeación; Modelos de planeación; Gestión por resultados, y; Un ejemplo de planificación dentro de una institución pública en un caso concreto.
El modelo de gestión por resultados propone buscar la mejor forma en la utilización de los recursos y procesos para entregar bienes y servicios de calidad, y como consecuencia alcanzar mayor eficacia y eficiencia en el cumplimiento de los objetivos y metas en el mediano y largo plazo. Esta se ha constituido como una propuesta de cultura organizativa, directiva y de gestión, misma que permite diferentes actuaciones para los servidores públicos, a través de prácticas para la planeación estratégica, la programación y ejecución presupuestaria con énfasis en los resultados. En la presente investigación se indagará sobre este modelo de gestión y sus componentes.